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任正非:抹去棱角做完人會很壓抑很痛苦

 2016-01-08 15:43:17 責(zé)任編輯:陳一欣 來源:投資界

在人生的道路上,我覺得充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢最重要。比如說我英文不好,但是不等于說我英語能力不行,大學(xué)時我是英語課代表,同時還自學(xué)了日語,都能進行簡單交流。但20年軍旅生涯沒有使用這個工具的機會,就生疏了。當(dāng)我走向新的事業(yè)的時候,雖然語言對我很有用處,但我發(fā)現(xiàn)我最主要的優(yōu)勢是對邏輯及方向的理解。如果用過多精力去練習(xí)語言,可能對邏輯的理解就弱化了。我放棄對語言的努力,集中發(fā)揮我的優(yōu)勢,這個選擇是正確的。對我來說,可能英文好,在人們面前會挺風(fēng)光的,但我對社會貢獻(xiàn)的價值就完全不一樣了。于是我就集中精力充分發(fā)揮我的優(yōu)點。

我希望大家不要努力去做完人,一個人把自己一生的主要精力用于去改造缺點,等你改造完了對人類還有什么貢獻(xiàn)呢?我們所有的辛苦努力,不能對客戶產(chǎn)生價值就毫無意義。從這個角度來說,希望大家能夠重視自己的優(yōu)點。雖然不是說不必去改造缺點,但完人的心理負(fù)荷太重了,他們給自己定的追求目標(biāo)太高,這個目標(biāo)實現(xiàn)不了會產(chǎn)生心理壓力。我不是說不可以制定實現(xiàn)偉大業(yè)績的目標(biāo),而是要制定比較現(xiàn)實的目標(biāo)。這樣心理的壓力才不會太重,才能增強自己的信心,當(dāng)然這個信心包括活下去的信心,生命的信心。希望各級組織不要過多關(guān)注他人的缺點,多關(guān)注他人的優(yōu)點。每個人都發(fā)揮自己的優(yōu)勢,也多看看別人的優(yōu)點,從而減少自己的心理壓力。正確地估計自己

絕大多數(shù)人都會過高地估計自己。我們的豪言壯語如果偏離了實際,則會浪費很多精力,而不能實現(xiàn)你的理想。有一首歌叫《鈴兒響叮當(dāng)》,這首歌現(xiàn)在已經(jīng)成為西方圣誕節(jié)里不可缺少的歌,作者是約翰·皮爾彭特。他一直過高地估計自己,設(shè)計的人生目標(biāo)最后都沒達(dá)到。直到87歲,他去參加圣誕平安夜聚會,途中趕著雪橇車的時候,隨意哼唱出這首歌,結(jié)果這首歌就成了膾炙人口的世界名曲。

大家要正確估計自己,然后作出正確判斷,這樣才能充分發(fā)揮作用。同時,要承認(rèn)差距是客觀存在的。沒有水位差,就不會有水的流動;沒有溫度差,風(fēng)就不能流動。人和人的差距是永遠(yuǎn)存在的。同事進步了,產(chǎn)生了差距,應(yīng)該判斷自己是否已經(jīng)發(fā)揮了優(yōu)勢,若已經(jīng)發(fā)揮了,就不要去攀比;若沒有發(fā)揮好,就想辦法更好發(fā)揮。

公司有的員工,心里常常忿忿不平,覺得委屈自己了。其實公司制度很簡單:一個新員工進入公司后,前半年先培訓(xùn),接下來的一年左右熟悉工作,真正產(chǎn)生貢獻(xiàn)是在兩年后。他們進公司時月薪大約五六千元錢,這樣的酬在社會上已經(jīng)不低了,但他們和老員工對比,覺得不平,說老員工有股票。大家想一想,紅軍爬雪山,過草地,歷經(jīng)十四年到達(dá)北京,許多人從一個少年變成一個青年。到北京后,只有其中很少一部分人當(dāng)了官。人生要有滿足感

企查貓

人生一定要有自我滿足感。你要和社會去比,和自己縱向比,和父輩比。你需要更大的進步,就要付出更大的努力,所以不存在新老員工之差。新老員工在薪酬體系上是處于同一個軌道的。在公司創(chuàng)業(yè)初期,公司需要大量的資金投入,老員工就把自己的工資拿出來了,換成了公司給他的一張紙,這張紙就是告訴他,紅軍長征勝利回來以后,我挖過你的紅薯,你拿這張紙事后可以領(lǐng)大洋。華為一旦崩潰了,他們就將一無所有,那張紙就變成了廢紙。現(xiàn)在已實行飽和配股,已經(jīng)可以緩解以后的差距,你也會成為老員工的。華為公司無法幫助解決你認(rèn)為的不公平。選擇了華為,就選擇了艱苦奮斗,因為我們這種沒有背景的公司,活下去的唯一可能就是要比別人多努力一點。

人要有進取心,要努力,要做出貢獻(xiàn),同時也要有滿足感。自己的力量發(fā)揮到最大,就應(yīng)對人生無愧無悔。

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