2019年高考志愿填報(bào)全解析—能源行業(yè)代表企業(yè)招聘偏好與人才需求分析

前瞻評(píng)選出了2019年高考熱門(mén)本科專(zhuān)業(yè)類(lèi)對(duì)應(yīng)的十大主流行業(yè)，分別為：計(jì)算機(jī)、醫(yī)療、生物化工、工業(yè)自動(dòng)化、金融、能源、建筑、交通運(yùn)輸、物流和傳媒行業(yè)，本文著重介紹能源行業(yè)的代表企業(yè)招聘偏好與人才需求，幫助高中畢業(yè)生們，提前了解能源專(zhuān)業(yè)代表企業(yè)的需求情況。

國(guó)家電網(wǎng)招聘偏好與人才需求分析

（一）對(duì)電工類(lèi)專(zhuān)業(yè)需求居首位

2019年國(guó)家電網(wǎng)招聘的專(zhuān)業(yè)主要包括：電工類(lèi)、電子信息類(lèi)、人力資源類(lèi)、機(jī)械動(dòng)力類(lèi)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、環(huán)化材料類(lèi)、土木建筑類(lèi)、自動(dòng)控制類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、管理學(xué)及工程類(lèi)。其中，國(guó)家電網(wǎng)對(duì)電工類(lèi)專(zhuān)業(yè)的需求居首位，電工類(lèi)專(zhuān)業(yè)包含電氣工程及其自動(dòng)化、智能電網(wǎng)信息工程、電氣工程、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、高電壓與絕緣技術(shù)、繼電保護(hù)、電力電子與電力傳動(dòng)、電機(jī)與電器等；電子信息類(lèi)專(zhuān)業(yè)包含物聯(lián)網(wǎng)、智能科學(xué)與技術(shù)、通信工程、電子信息、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等；還包括其他工學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，如消防工程、新能源科學(xué)與工程、自動(dòng)化（控制工程）、建筑與土木工程、物流工程等。

（二）全國(guó)平均月薪5000元，月薪超8千人數(shù)占比高達(dá)28%

國(guó)家電網(wǎng)員工的薪資構(gòu)成中主要包含六大項(xiàng)。基本工資：電網(wǎng)基本工資并不高，有地區(qū)差異?？?jī)效工資：和企業(yè)效益掛鉤，通過(guò)打分得到。各項(xiàng)補(bǔ)助：醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)助、納涼費(fèi)、取暖補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼。五險(xiǎn)一金：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。福利：醫(yī)療補(bǔ)助和節(jié)假日。年終獎(jiǎng)：一般轉(zhuǎn)正后有。

（三）最偏愛(ài)華北電力大學(xué)北京和保定兩大校區(qū)

國(guó)家電網(wǎng)每年的報(bào)考人數(shù)多，競(jìng)爭(zhēng)激烈。國(guó)家電網(wǎng)通過(guò)校園招聘的渠道面向應(yīng)屆生開(kāi)展納新工作，校園招聘分為秋招和春招，秋招為一批，春招為二批，一批招聘考試中更青睞于電氣、通信、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的高校應(yīng)屆生。二批更趨向于財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、金融、人力、管理類(lèi)等專(zhuān)業(yè)的學(xué)生。從2017-2018年的國(guó)家電網(wǎng)第一批的各校錄取人數(shù)情況來(lái)看，國(guó)家電網(wǎng)最偏愛(ài)華北電力大學(xué)北京和保定兩大校區(qū)，兩分校區(qū)的錄取人數(shù)合計(jì)超過(guò)1000人。排名前十的高校中非985、211院校占據(jù)一半，由此可以看出，國(guó)家電網(wǎng)并非一味傾向名校畢業(yè)生。

（四）河南、內(nèi)蒙、河北上岸難度位居前三

從17、18屆一批報(bào)錄比上可以看出來(lái)，各省2018年報(bào)錄比基本上是2017年的兩倍，有的省份甚至達(dá)到了三倍多。其中，河南、內(nèi)蒙、河北難度位居前三，報(bào)錄比分別高達(dá)97:1、76:1、66:1。

中廣核招聘偏好與人才需求分析

（一）能源與電氣類(lèi)專(zhuān)業(yè)是需求重點(diǎn)

中國(guó)廣核集團(tuán)（簡(jiǎn)稱(chēng)中廣核），是伴隨我國(guó)改革開(kāi)放和核電事業(yè)發(fā)展逐步成長(zhǎng)壯大起來(lái)的中央企業(yè)，由核心企業(yè)中國(guó)廣核集團(tuán)有限公司及40多家主要成員公司組成的國(guó)家特大型企業(yè)集團(tuán)。中國(guó)廣核集團(tuán)以“發(fā)展清潔能源，造福人類(lèi)社會(huì)”為使命，以“成為國(guó)際一流清潔能源企業(yè)”為愿景。截至2019年1月底，中國(guó)廣核集團(tuán)擁有在運(yùn)核電機(jī)組22臺(tái)，裝機(jī)容量2430萬(wàn)千瓦；在建核電機(jī)組6臺(tái)，裝機(jī)743萬(wàn)千瓦；擁有風(fēng)電在運(yùn)控股裝機(jī)達(dá)1239萬(wàn)千瓦，太陽(yáng)能光伏發(fā)電項(xiàng)目在運(yùn)控股裝機(jī)容量422萬(wàn)千瓦，海外新能源在運(yùn)在建控股裝機(jī)1338萬(wàn)千瓦。此外，在分布式能源、核技術(shù)應(yīng)用、節(jié)能技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域也取得了良好發(fā)展。

（二）平均薪酬為8000元/月，高出同城工資水平12%

中廣核有完善的薪酬體系，根據(jù)看準(zhǔn)網(wǎng)數(shù)據(jù)，中廣核的平均薪資高出同城工資水平的12%，平均薪酬達(dá)8000元/月，薪資水平處于5-8k的員工居多，達(dá)31%，8-10k位居第二，占員工數(shù)量的18%。

（三）本科生數(shù)量超半數(shù)，研究生達(dá)13%

從中廣核人才的學(xué)歷來(lái)看，本科生數(shù)量超半數(shù)，占比達(dá)53%，研究生數(shù)量超過(guò)了專(zhuān)科生和高中及以下學(xué)歷人數(shù)，占比達(dá)13%。從人才的年齡來(lái)看，29歲以下的員工占比最高，達(dá)53%，其次是30-39歲的員工，占比為29%。人才的學(xué)歷與年齡結(jié)構(gòu)，說(shuō)明了中廣核是一家重視高學(xué)歷人才的年輕企業(yè)。

（四）與多所高校簽訂核電人才“聯(lián)合培養(yǎng)”合作協(xié)議

2004年，在國(guó)家“積極發(fā)展核電”的新形勢(shì)下，我國(guó)核電迎來(lái)一輪大發(fā)展的契機(jī)。為有效解決核電后備人才短缺問(wèn)題，從2005年3月開(kāi)始，中廣核決定依托蘇州院成立核電學(xué)院，并先后與中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、上海交通大學(xué)、華南理工大學(xué)、華北電力大學(xué)、大連理工大學(xué)、上海電力學(xué)院等多所高校簽訂核電人才“聯(lián)合培養(yǎng)”合作協(xié)議。2005年9月10日，中廣核核電學(xué)院（現(xiàn)“中廣核大學(xué)（黨校）”）成立暨首屆聯(lián)合培養(yǎng)班開(kāi)學(xué)典禮在蘇州院舉行。十三年來(lái)，中廣核通過(guò)這種模式培養(yǎng)了1103名核電人才。

比亞迪招聘偏好與人才需求分析

（一）四大綠色夢(mèng)想創(chuàng)造新崗位需求

比亞迪創(chuàng)立于1995年，從二次充電電池制造起步，2003年進(jìn)入汽車(chē)行業(yè)，同時(shí)布局新能源產(chǎn)業(yè)，并于2016年3月進(jìn)入軌道交通產(chǎn)業(yè)。至2016年11月，比亞迪在全球共建立了30個(gè)生產(chǎn)基地，總占地面積超過(guò)1800萬(wàn)平方米，員工總數(shù)達(dá)22萬(wàn)人。比亞迪有四大綠色夢(mèng)想，通過(guò)太陽(yáng)能電站、儲(chǔ)能電站、電動(dòng)車(chē)和軌道交通，改變傳統(tǒng)的能源消耗方式，改善環(huán)境，實(shí)現(xiàn)人類(lèi)的可持續(xù)發(fā)展。目前，我國(guó)新能源汽車(chē)人才約17萬(wàn)，預(yù)計(jì)到2020年人才需求在85萬(wàn)人左右，將面臨68萬(wàn)人左右的缺口。比亞迪作為發(fā)展中的新能源汽車(chē)行業(yè)企業(yè)，未來(lái)勢(shì)必會(huì)對(duì)相關(guān)崗位有更多需求。

（二）在新能源產(chǎn)業(yè)有四類(lèi)校園招聘崗位

比亞迪針對(duì)海內(nèi)外全日制本科、碩士、博士畢業(yè)生招生，在汽車(chē)產(chǎn)業(yè)、新能源產(chǎn)業(yè)、電子產(chǎn)業(yè)、軌道交通產(chǎn)業(yè)均有校園招聘崗位，主要招聘崗位有技術(shù)研發(fā)類(lèi)、生產(chǎn)制造類(lèi)、供應(yīng)鏈質(zhì)量類(lèi)、技術(shù)支持類(lèi)、汽車(chē)技術(shù)研發(fā)類(lèi)、研發(fā)支持類(lèi)、運(yùn)營(yíng)管理類(lèi)、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)類(lèi)、研發(fā)設(shè)計(jì)類(lèi)、工程建設(shè)類(lèi)、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)類(lèi)、品質(zhì)測(cè)試類(lèi)、職能類(lèi)、銷(xiāo)售類(lèi)等。

（三）平均月薪為5364元/月

比亞迪平均薪酬為5364元/月，月薪位于6-8k區(qū)間的員工數(shù)量最多，占比達(dá)到26%，其次是月薪8k以上的員工數(shù)量最多，占比為23%。

（四）2019年春季校招走進(jìn)21個(gè)省/市，259個(gè)校園

比亞迪2019年春季校招共走進(jìn)21個(gè)省/市，259個(gè)校園。比亞迪陜西校園招聘的學(xué)校數(shù)量最多，達(dá)到25個(gè)，青海數(shù)量最少，僅為青海大學(xué)1個(gè)。從學(xué)校水平來(lái)看，比亞迪進(jìn)入很多重點(diǎn)高校進(jìn)行宣講，如北京交通大學(xué)、上海交通大學(xué)等。

以上數(shù)據(jù)來(lái)源參考前瞻產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2019年高考志愿填報(bào)全解析——能源行業(yè)報(bào)考熱門(mén)專(zhuān)業(yè)、院校及前景》。

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